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瘋狂市場拓展游戲規則：
一、組建公司：（成立公司的目的是什么？）

全隊分為三個小組（或者更多），成立三家公司并為本公司起一個名字，選出總經理、財務總監、保安隊長；每個公司設立自己的各職能部門（總經理辦公室、財務部、安保部）。財務部、安保部人員不得進入市場，每家公司有5千萬的啟動資金，啟動資金不能透支。公司的財務是獨立核算的。
重點提示：每家公司可以利用身邊一切可以利用的資源來幫助你達成目標。

二、利潤點：

1：成功開發市場，第一個成功開發市場得到3倍于啟動資金的利潤，第二個1.5倍。第三個0.5倍
2：同行業之間的交易：成功后的公司沒有進入市場的必要了，可以和其他公司發生交易已得到更多的利潤

三、如何開發市場：

在B區域有一片空白且巨大的市場，目前有三家公司已經瞄準這塊“肥肉”；市場情況是、B區域有29張卡片，每一張卡片代表著一個數字。將所有的卡片按照1—30順序排列完成視為市場開發成功。（每家公司進入市場后只允許兩個人去拿卡片，其余的伙伴可以提示、記錄、溝通，但是不能觸碰卡片，一旦違規市場管理員將對公司處以相應的罰款；如有公司嚴重違反市場規則或者進行惡性競爭市場管理員有權利凍結該公司的啟動資金）

四、如何進入市場以及進入市場的時間-項目分四輪。

各隊每一輪分別進入市場，每一輪都會以競標的形式進入。每一輪會根據市場情況都會有一個最低競標價。競標金額不得低于競標底價。每十萬元為一個單位競標金額高的先進入市場（當投標金額相等的情況下，找到各公司的職員讓他們用簡潔的話描述一下自己公司的優點，描述較好的一家公司首先進入 ），進入市場的的時間在基礎80秒的情況下上下浮動（浮動的標準是個公司的競爭意識和狀態：積極競爭會得到更多的時間，消極競爭會失去相應的時間）。

五、其他補充規則

每一輪結束后每家公司都可以從教練這里咨詢卡片上的信息，每張卡片收取咨詢費—---啟動資金的0.01%（50萬），每一輪每家公司最多可以咨詢2個問題（根據團隊智商情況每輪可以適當的增加一個）

瘋狂市場拓展訓練項目活動目的及意義：
1、面對市場變化和角色分配，學會適應而不是抱怨；
2、建立團隊共贏的觀念；
3、建立信息共享的有效方式，以最小的成本發揮信息的價值；
4、及時準確把握信息，突破思維定式；
5、體驗在“商戰”過程中信任與合作的建立過程